——讀《干法》有感

近日，在公司的號(hào)召下學(xué)習(xí)了稻盛和夫的寶典秘籍——《干法》。書(shū)中提到：“為了獲得生活的食糧，是工作的重要理由之一，這沒(méi)有錯(cuò)。然而，我們拼命工作的目的是為了提升自己的心志?！碧嵘闹臼且患浅＠щy的事情，以下是我讀該書(shū)后的一些感悟：

一、將目標(biāo)牢記心中。書(shū)中闡述每天每日，在拼命思索的過(guò)程中，愿望與夢(mèng)想就會(huì)滲透到“潛意識(shí)”中。這樣一來(lái)，即使不特別留意，在意想不到的場(chǎng)合下，“潛意識(shí)”自然會(huì)發(fā)動(dòng)，啟示觸及事物的核心，目標(biāo)的設(shè)立?？v使是自不量力的夢(mèng)想，是看似高不可攀的目標(biāo)，還是要在心中牢牢立下這個(gè)目標(biāo)，并堅(jiān)持不懈地在團(tuán)隊(duì)的協(xié)作下推動(dòng)。如目前公司對(duì)部門業(yè)績(jī)的考核指標(biāo)，分解到每一個(gè)崗位每一位員工，各自圍繞其指標(biāo)發(fā)揮最大的潛能，努力做到不抱怨，不找借口，全員一桿槍，全身心投入到當(dāng)前自己該做的事情中去，聚精會(huì)神，精益求精，凝聚匯成。

二、化被動(dòng)為主動(dòng)。當(dāng)我們不再把工作看成是“苦役”時(shí)，必然會(huì)認(rèn)真勞動(dòng)塑造美麗心靈，創(chuàng)造良性循環(huán)的過(guò)程，就會(huì)越來(lái)越熱愛(ài)它，會(huì)產(chǎn)生在吩咐之前自發(fā)去干的主動(dòng)性，漸漸成為自己能熊熊燃燒的“自燃型”的人。董事長(zhǎng)曾在寫(xiě)給全體員工的一封信中說(shuō)到：不要只做告訴你的事，請(qǐng)做需要做的事。這就是在告訴我們，主動(dòng)工作的重要性，做對(duì)企業(yè)最有利的事。作為管理者且身處銷售部的特殊崗位，在外部環(huán)境快速、無(wú)常、白熱化競(jìng)爭(zhēng)的態(tài)勢(shì)下，我們必須以企業(yè)終極期望為準(zhǔn)繩，以公司基本原則為底線，做對(duì)大家、對(duì)企業(yè)有益的事情，碰到問(wèn)題直言不諱、陳述己見(jiàn)。

三、學(xué)會(huì)調(diào)整心態(tài)。書(shū)中提到人的煩惱有108 種之多，其中“欲望”、“惱怒”、“愚癡”這三者是讓人陷于煩惱的“三毒”且無(wú)法戒除，故需要努力調(diào)整心態(tài)。稀釋這“三毒”的方法是拼命“工作”，堅(jiān)持“愚直地、認(rèn)真地、誠(chéng)實(shí)地”投身于自己的工作，長(zhǎng)此以往，能抑制自身的欲望及惱怒之心，慢慢地就會(huì)不驕傲自滿、不自以為是，每天反省，保持謙虛和“歸零”的心態(tài)，改正錯(cuò)誤，就能不斷地在工作上得到提升。

該書(shū)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)我們要懂得熱愛(ài)，熱愛(ài)才能成功，才能燃起激情，激發(fā)靈感，陶冶人格。熱愛(ài)拼搏之過(guò)程也許痛苦，但堅(jiān)持終能克服困難，能體會(huì)到勞動(dòng)的幸福，能感受到人生的快樂(lè)。